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当前位置: 信息公开首页 > 政务公开 > 信息公开事项 > 区直部门 > 区工信局
  • 索 引 号:370406/2026-00210
  • 主题分类:部门、镇街规划计划
  • 发布机构:区工信局
  • 成文时间:2026年01月28日
  • 文  号:无
  • 发文时间:2026年01月28日
  • 标  题:【工作总结及计划】山亭区工信局2025年工作总结和2026年工作计划
  • 效力状态:有效

【工作总结及计划】山亭区工信局2025年工作总结和2026年工作计划


 

2025年,区工信局紧紧围绕区委“1473”总体工作思路,以“重点工作攻坚突破年”为抓手,聚焦“工业倍增、产业突破”目标,全面强化企业支撑、链群支撑和数字支撑,聚力稳运行、育企业、强融合、优服务,确保工业经济持续稳中有进、提质增效,为谱写现代化强区建设新篇章作出更大贡献。

一、2025年工作总结

一是工业经济稳中有进。持续强化龙头企业引领力与重大技改项目支撑力,帮助企业抢订单、扩规模、延链条、提产能,推动工业经济规模与质效同步跃升。2025年,全区规上工业总产值超过146亿元,工业增加值增速超过7%;实施投资过500万元工业技改项目45个,完成工业技改投资16亿元以上。

二是企业培育量中提质。深入落实工业企业“8010”三年对标登高行动部署要求,构建起“梯队储备、逐级递进、动态成长”的中小企业发展体系,为企业梯次攀登提供全周期保障服务。截至目前,新增规上工业企业20家,总数达到127家;新增省级制造业单项冠军企业2家,总数达到6家;新增省级创新型中小企业24家,总数达到132家;新增省级“专精特新”企业24家,总数达到84家;新增省级绿色工厂1家,总数达到3家;欧乐食品、连银山等2家企业获评省级先进级智能工厂;华润纸业、华宝牧业、融跃肉制品、华邦集团等4家企业均达到“8010”对标登高培育时序进度;我区豆制品特色产业成功入选山东省特色产业集群,全市唯一,食品产业品牌建设再创新高。

三是数实融合纵深推进。紧扣工业数字化、数字产业化发展主线,推动数字技术与实体企业深度融合、数字产业与实体制造业高效联动,激活高质量发展新动能。截至目前,新增省级数字经济“晨星工厂”9家,总数达到28家;省级工业互联网平台复核通过3家;入选省级数字产业先锋企业1家、省级数字经济创新实验室1家;新建5G基站71个,累计建成854个,行政村5G覆盖率达到100%。

四是惠企服务精准直达。持续深化领导干部与企业常态化沟通交流机制,开展“解难题、办实事、优服务、促发展”走访企业活动,全面提升政务服务精准供给能力,妥善解决企业遇到的困难问题。积极争取上级扶持政策,帮助华润纸业抽凝改背压机组等4个项目入选第四批国家工业领域技术改造和设备更新专项再贷款项目清单;引导帮助企业申请品牌荣誉和奖补资金,先后兑现省市补贴奖励1000余万元。

二、2026年工作计划

2026年,区工信局将紧扣上级各项工作要求,以“干”为核心、以“进”为导向、以“破”为关键,全力推动区委、区政府各项决策部署落地见效,聚力实现工业经济攀高、向新、提质三大目标,全力书写全区工业转型升级新答卷。

一是聚焦稳增长提效能,持续巩固工业基本盘。深入实施“微成小、小升规、规变强”梯度培育计划,筑牢企业梯队建设根基;加强监测预警和精准调度,紧盯重点行业、关键领域、骨干企业,靶向施策破解突出问题,确保工业经济平稳运行、稳中有进。帮助童乐迪、数建智能、云台微电子科技等优质企业实现升规纳统,培育工业经济新增长点;瞄准我区食品、塑编、装备制造等产业集群,借助即墨产业帮扶等区外优势资源和发展渠道,帮助企业抢订单、拓销路、抓市场。

二是聚力优转型促升级,全面优化产业发展质态。依托“5+3”现代产业体系,锚定工业技改提级与数字化转型攻坚,深入推进大规模设备更新专项行动,深化工业互联网场景创新应用,推动工业企业实现规模向“高”攀升、产品向“精”突破、管理向“智”飞跃,持续激活企业创新动能,提升盈利质效。

三是抓实强创新建优势,引领优质企业对标登高。坚持创新驱动发展核心导向,着力构建企业、技术、人才深度融合的发展生态,引导市场主体深耕细分赛道筑牢核心竞争力。通过锻强长板、补齐短板、填补空白的精准发力,提升产品品质效能与产业链供应链韧性。组建高成长企业服务专员队伍,动态调整高成长企业培育库,分层分类开展精准梯度培育。

四是统筹发展和安全,坚决守牢行业安全底线。认真履行“三管三必须”要求,牢固树立人民至上、生命至上的安全发展理念,将安全生产摆在与业务同等重要的位置,扎实推进工信系统安全生产治本攻坚三年行动。督促企业全面落实安全生产主体责任,不断完善风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制,提高自身风险辨识和安全管控能力,严防各类事故发生。做实做好非正常经营国企处置工作,统筹推进下岗职工养老保险金缴纳、退休手续办理等工作,妥善化解原国有企业破产遗留下的各种问题。

五是强化党建引领保障,不断提升干部队伍战斗力。持续擦亮“惠企先锋”党建品牌,严格落实“第一议题”“三会一课”和主题党日等制度;常态化推进干部思想能力作风建设,努力打造“提笔能写、开口能讲、遇事能办、承压能抗”的高素质干部队伍,不断提升履职尽责能力。严格执行“2215”限时办结服务制度,确保诉求有人接、疑问有人解、事项有人办,真正为企业发展破除障碍,以政务服务质效提升助推企业高质量发展,持续打响工信服务特色品牌。

 

 


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