根据区委统一部署，2025年7月25日至11月21日，区委第三巡察组对桑村镇党委及所辖22个村级党组织开展了常规巡察，并于2025年12月9日向桑村镇党委反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

一、整改工作基本情况

对区委第三巡察组反馈的意见和指出的问题，桑村镇党委高度重视，将巡察整改作为重大政治任务，以坚决的态度、严明的纪律、扎实的措施推进整改落实，切实扛起巡察整改主体责任。

（一）强化组织领导，压实整改责任。针对区委巡察组反馈的意见，镇党委第一时间召开专题会议传达学习，深入研究部署整改工作，成立以镇党委书记、党委副书记、镇长为组长的整改落实工作专班，全面统筹整改任务，形成“一把手”负总责、班子成员分工负责、各部门协同推进、层层抓落实的整改工作格局，确保整改工作有力有序开展。

（二）坚持问题导向，细化整改举措。镇党委紧紧围绕巡察反馈问题，深入分析问题根源，制定印发《中共桑村镇委员会关于落实区委巡察组巡察反馈意见的整改方案》，对每项整改任务都制定了详细的推进计划，既明确短期整改目标，又谋划长效治理举措，做到问题不解决不松手、整改不到位不罢休，确保整改工作精准发力、取得实效。

（三）注重标本兼治，健全长效机制。镇党委坚持把巡察整改与制度建设紧密结合，以整改推动制度完善，以制度固化整改成果。针对巡察发现的共性问题和深层次矛盾，举一反三、建章立制，完善各类规章制度9项，涵盖理论学习、财务管理、村级治理、安全生产等多个领域。同时，建立整改“回头看”机制，定期对整改任务落实情况进行督查，及时发现并解决整改过程中出现的新问题，防止问题反弹回潮，推动整改工作常态化、长效化。

二、区委巡察组反馈意见整改进展情况

（一）关于“全面学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不深不实，运用党的理论指导实践不到位”方面问题

1.关于“政治引领作用发挥不充分”问题

（1）针对“学习距走深走实有差距”问题

整改进展情况：一是强化理论学习。认真落实“第一议题”制度，2026年党委理论学习中心组集中学习，分别开展研讨。二是深化研讨交流。聚焦发展短板、民生热点等实际问题，每季度确定1至2个专题开展深度研讨，研究产业发展、农民增收等措施办法。

（2）针对“党纪学习教育、中央八项规定精神教育成效不明显”问题

整改进展情况：一是坚持把纪律学习教育融入日常、抓在经常，将学习要求纳入每月主题党日、每周科级干部例会等固定学习载体，持续抓常抓长、久久为功。2026年以来围绕违反中央八项规定精神问题，组织全镇党员开展集中学习3次。二是紧扣区委学习教育专班部署，坚持学用结合、以学促干，持续推动学习教育与全镇中心工作深度融合，切实把学习成果全方位、多维度渗透到基层工作的各领域、各环节，转化为党员干部履职尽责、攻坚克难、服务群众的实际行动，确保学习教育常态长效、见行见效。三是结合树立和践行正确政绩观学习教育，组织党委班子成员及全体党员干部对照《中国共产党纪律处分条例》全面检视查摆，按要求形成问题清单，围绕学习主题开展专题研讨，推动学习教育常态长效。

（3）针对“指导督导村级党组织学习缺位”问题

整改进展情况：一是压实村党组织书记第一责任人职责，将组织党员学习作为基层党建重要任务，明确帮包村科级干部每季度至少列席1次村级主题党日活动，现场督导学习情况。2026年2月组织“村级党建督导培训”，切实将基层党建学习责任压实到岗、落实到人。二是加大对村级党组织工作指导力度，每月开展督导检查，制定村级主题党日活动学习方案，规范《党支部工作手册》填写记录。2026年1月对各村村干部坐班值班情况、村党组织落实主题党日学习情况进行联合督查。2026年2月，组织党务工作培训班，提升基层党组织工作规范化程度。三是镇党委对上黄沟村等村党组织书记开展约谈批评教育。下一步将常态化开展督查，对不落实学习任务的党组织书记运用党委监督执纪“第一种形态”进行组织处理。

2.关于“实施乡村振兴战略质效不高”问题

（4）针对“产业振兴成色不足”问题

整改进展情况：一是立足“一镇一品”“一村一策”，发挥跨村联建片区党委作用，融合片区内各村优势产业项目，实现产业联育，2025年全镇22个行政村中15个村集体收入超20万元，其中5个村超50万元。二是规范产业发展资金管理，严格落实资金倾斜政策，完善新项目论证审批流程，严把准入关口，健全项目管理机制，整改工作有序推进。三是盘活闲置产业项目，对全镇70余个产业项目进行重新梳理，重点推进闲置扶贫车间招租工作，目前正在对接意向企业。

（5）针对“生态振兴底色不亮”问题

整改进展情况：一是深化农村人居环境整治，常态化推进垃圾清运，建立“村级每月自评、镇级每季度现场观摩、年终综合总评”考评机制，以评促改提质；组织全镇健身广场及器材专项检查2次，引导各村开展环境卫生清扫行动，村容村貌显著改善。二是升级农村公共设施，对全镇健身广场、文化长廊开展摸底排查并建立损坏台账，为3个村（社区）新安装或更新体育器材13件套，推动5个村（社区）新改扩建健身广场5处，计划2026年再新建或更新群众文体广场1-3处、争取体育器材6-10件（套）。三是抓实农村厕改后续管护，对接第三方公司维修损坏厕所，为未改造厕所筹备施工，规范厕改管护资金使用，确保专款专用。

（6）针对“文化振兴举措不实”问题

整改进展情况：一是规范村级文明实践站运营，对工作滞后的村负责人开展提醒谈话，举办“深化移风易俗树新风”主题活动，在贾庄村打造特色场景，开展非遗传承、民俗节庆等活动覆盖200余人次，为实践站补充文娱器材，提升服务效能。二是强化封建迷信整治与文化供给，将封建迷信治理纳入网格日常管理，依法查处相关案件1起；常态化开展理论宣讲6场、“一村一年一场戏”等惠民演出，惠及群众1.6万人次，为10个村级文化服务中心配备文娱设施160件。三是健全村规民约体系，指导22个行政村完成村规民约修订，借助春节返乡潮加大宣传，推动规范落地执行。四是聚焦殡葬领域突出问题整改，规范公益性公墓建设管理。针对公墓建设管理不规范等问题，严格落实上级专项整治要求推进整改。同时，推进周村公益性公墓立项申报，计划2026年5月完成立项、12月底竣工，补齐公益性殡葬设施短板。

（7）针对“组织、人才振兴力度不强组织、人才振兴力度不强”问题

整改进展情况：一是配齐配强村“两委”班子，结合村“两委”换届工作，2025年以来组织包村科级干部、片区党委书记召开分析研判14轮，对抽调工作人员进行专题培训，做好换届工作。二是建立乡土人才台账，摸排全镇种养能手、返乡创业青年等乡土人才92名，分类登记技能特长、发展需求，实行动态管理。三是强化人才回引和培养，2月19日召开“共叙桑梓情，骉向‘十五五’”在外人才新春恳谈会，与19名桑村籍在外优秀人才代表面对面交流；完成市级基层农技人员培训2人，高素质农民培育省级班2人、市级班5人，全市秋收秋种关键技术网络培训班13人，遴选2025年度科技示范主体13个。

3.关于“落实党中央和上级重大决策部署不坚决”问题

（8）针对“‘绿水青山就是金山银山’理念树得不牢”问题

整改进展情况：一是压紧压实党委生态环境保护工作责任，推动镇村两级常态化学习、常学常新，提升环境管控能力。坚持将“绿水青山就是金山银山”专题学习纳入党委理论学习中心组，每年至少开展1次集中研讨，并同步纳入村“两委”学习计划。二是开展生态环保宣传“七进”活动，入企宣传100余次，悬挂条幅30余条，各村大喇叭宣传66次，覆盖群众1万余人次、企业80余家，引导群众参与垃圾分类、秸秆禁烧等生态保护工作。三是加大日常巡查力度，建立问题台账，明确整改时限和责任人，实行销号管理，截至目前发现并整改环境问题9个。

（9）针对“贯彻‘粮食安全’国家战略不坚决”问题

整改进展情况：一是加强耕地保护政策宣传，利用春节外出人员返乡契机，组织开展耕地保护系列宣传活动，在22个行政村更新宣传横幅80余条，村级广播每日播报自然资源政策20余次，组建6支宣讲队入户宣讲，发放宣传资料600余份。二是压实耕地保护责任，2025年8月至2026年3月先后4次召开耕地保护专题会议，组织镇自然资源岗、各片区及村级开展常态化巡查监管，上报自然资源巡查周报23期，制止乱占耕地建房等违法行为；完成玉子山等6个村土地整治项目撂荒耕地复垦，修复坍塌围堰70%。三是规范高标准农田运维管护，按照“谁受益、谁管护，谁使用、谁管护”原则，明确13个签订《高标准农田建设项目资产移交与管护责任书》的受益村管护责任，及时动态更新53名管护员名单，维修损坏灌溉管道13处，建立排查整改台账。

（10）针对“落实‘工业倍增、产业突破’要求有短板”问题

整改进展情况：一是推动传统产业提质增效，摸排全镇传统企业技改需求，协助瑞沃机械申报市级重点实验室，推动交运新型建材、合鑫能、精瓷3家企业成功认定国家级高新技术企业；北方食品完成洁净车间建设与设备安装，2025年底竣工投产；恒玉塑编技改项目完成立项选址，隆泰塑编厂房扩建项目启动建设；对接工信、发改部门争取政策资金支持。二是梳理闲置资源招商引资，成立书记、镇长任组长的招商引资专班，摸排闲置厂房13个、招商线索5个，动态更新项目线索库；组建2026年重点项目服务专班，落实“一个项目、一套专班、一帮到底”机制，印发《桑村镇2026年重点项目建设专报》1期。三是强化企业帮包服务，明确26名科级干部、6名片区书记包联20家规上工业企业、41家塑编企业，定期走访沟通；组织40余家企业家代表召开座谈会，搜集招商引资线索2条，协调解决用地、用工、融资等难题5件；建立“专精特新”和国家级高新技术企业培育库，年内拟新增“专精特新”企业3家、国家级高新技术企业8家。

4.关于“推进基层治理力度不够”问题

（11）针对“提升城镇面貌建设不足”问题

整改进展情况：一是规划建设城北片区，完成核心区域基础设施前期摸排，明确安康路等重点建设路段，梳理片区用地规划，逐步拉开城镇发展空间。二是提升镇村基础设施水平，完成泰昌路西段排水沟砌垒400米，金飞驾校西侧排水管铺设260米及200米管道清淤，修补泰昌路路面3处。三是开展镇村环境整治专项行动，组织镇村干部、志愿者清理镇域主干道两侧、桑村农贸市场周边乱堆乱放杂物82处，规范占道经营摊位60个，建立“日常巡查+定期回访”机制。四是解决湖畔名邸小区供水问题，成立工作专班，对接上善自来水公司、小区物业及业主代表，开展多轮现场勘查与协商，初步拟订两条解决路径，正协调确定实施方案。五是排查住宅小区消防隐患，组建应急、消防、物业联合排查专班，2026年以来排查9个住宅小区，对发现的灭火器过期、应急灯损坏等隐患全部现场整改，并建立隐患台账与“回头看”机制。

（12）针对“法治政府建设有待加强”问题

整改进展情况：一是开展法治专题培训，2026年3月邀请城头法庭庭长授课，重点讲解土地征收、耕地保护等法律知识，后续将定期开展专题培训。二是修复“雪亮工程”监控设施，全面排查“雪亮工程”监控摄像头完好率，针对排查出的5路损坏摄像头，安排专业维修人员加急抢修，已全部完成整改，并与“雪亮工程”监控系统运维公司建立常态化巡检维护机制，确保摄像头在线率。同时安排镇综治办专人每周对全镇摄像头运行状态进行线上巡查、每月开展一次线下实地排查，及时处置各类故障，切实消除监控盲区。三是规范合法性审查程序，聘请法律顾问全程参与重大行政决策合法性审查，2026年以来参与5项重大决策，提出合规性建议3条；2026年1月制定村级新签合同合法性审查机制，明确村级新签合同需经村级法律顾问审核。

（13）针对“‘放管服’改革打折扣”问题

整改进展情况：一是规范政务服务事项，2026年1月由镇便民服务中心牵头，梳理汇编《桑村镇村级便民服务站工作制度及23项办事指南》，22个行政村均在村级便民服务站公示；编制《基层群众性自治组织出具证明材料清单明白纸》并发放至各村，完成2次“万能章”问题排查，未发现违规出具证明情况。二是加强“云公章”管理，制定《桑村镇云公章使用规范》，2026年2月组织22个行政村公章管理人员开展专项培训，建立“云公章”使用台账，实现全流程可追溯。

5.关于“防范化解重大风险能力不足”问题

（14）针对“债务风险隐患突出”问题

整改进展情况：一是开展债务专项清查，组织专人对镇域内各类债务进行逐笔梳理、逐项核实，明确债务金额、形成原因、债权主体、还款期限等信息，建立债务明细台账，实行分类管理、动态更新。二是制定债务化解方案，严控新增债务，梳理艾湖、盘石沟等6处闲置学校，计划启动招租盘活工作；对接上级部门申报债务化解相关政策资金，多渠道筹措资金偿还存量债务。三是健全预算刚性约束机制，严格执行“量入为出”原则，排查并压缩办公耗材、非必要会务等非必要支出，建立预算执行动态监控机制。

（15）针对“信访稳控化解不得力”问题

整改进展情况：一是开展信访积案攻坚，梳理信访积案5件，逐案明确包保领导、化解措施和时限，成功化解4件。二是落实领导干部接访下访制度，实行科级干部每日坐班接访制和首问责任制，2026年以来接待来访群众22人次，接访初信初访14件，办结12件；组织村“两委”干部、网格员逐户摸排，排查矛盾隐患36处，靠前化解32处。三是建立接访、转办、督办、化解、回复一套完整的信访办理体系。自巡察反馈以来，信访工作岗转办信访件化解率、群众满意度均有所提升，切实保障群众诉求事事有回音、件件有着落。

（16）针对“河道隐患排除打折扣”问题

整改进展情况：一是开展河道拉网式隐患排查，完成盘石沟-贾庄段、漷河-户口段河道阻水树木清理，拆除漷河-大河段损坏观景台栏杆并设置警示标志，建立问题闭环整改机制。二是规范日常巡河管理，明确镇级河长每月巡河不少于1次、村级河长每周巡河1次，建立巡河问题快速处置机制，巡察整改以来处置栏杆损坏、垃圾堆积等问题4处，全部整改到位；建立“回头看”机制，每月复核整改情况，防止问题反弹。

（17）针对“落实安全生产责任制不到位”问题

整改进展情况：一是压实安全生产网格化责任，将辖区企业、商铺按行业、区域分包至科级干部，明确帮包职责，2026年2月更新包联名单，镇村干部累计开展入户走访、企业排查200余次，排查整改消防设施缺失、用电不规范等隐患20余处。二是建立安全生产隐患台账，按“一般隐患、较大隐患”分级分类管理，明确整改措施、责任人和时限，实行销号管理，62处已整改隐患全部销号。三是开展工贸企业、商超、餐饮等重点领域专项整治，组织联合行动6次，排查企业21家，发现隐患70条，整改完成62条，其余限期整改。

（18）针对“保密工作存在短板”问题

整改进展情况：一是强化保密意识教育，将保密工作相关精神纳入党委会议题传达学习，利用周一机关干部例会常态化开展保密警示教育，通过典型案例剖析、法规条文解读提升全员保密意识。二是规范涉密文件管理，梳理完善涉密文件、岗位及人员清单，建立涉密资料台账，严格执行涉密文件收发、传阅、归档、销毁全流程登记制度，确保全程可追溯。三是开展办公设备保密排查，配合区保密局完成计算机、移动存储介质等专项检查，对发现的问题立行立改并长期坚持，堵塞保密管理漏洞。

6.关于“落实意识形态工作责任制不到位”问题

（19）针对“对意识形态工作指导督促力度不够”问题

整改进展情况：一是压实意识形态工作责任，将其纳入领导班子民主生活会、述职述廉报告，计划2026年6月、12月召开党委意识形态专题会议，纳入镇村干部考核。二是规范材料管理，明确宣传工作岗专人负责会议记录和材料整理，经分管同志审核后归档，确保资料连续完整。三是开展意识形态专项检查，制定《桑村镇意识形态领域安全风险防控预案》，排查风险隐患2处，建立台账并限期整改，安排专人每日监测舆情，未发生舆情事件。

（20）针对“对信教群众监管不精准”问题

整改进展情况：一是完善信教群众信息台账，2025年12月对接宗教活动场所负责人更新信息，明确每季度核实人员变动情况，确保底数清、情况明。二是加强宗教活动场所监管，每周开展常态化巡查，做好政策宣传引导，筑牢民族宗教领域安全防线。

（21）针对“对舆情预防管控有短板”问题

整改进展情况：一是压实舆情防控责任，落实意识形态工作责任制“两张清单”，制定《桑村镇网络安全应急预案》《桑村镇网络舆情工作应急预案》，细化应急处置责任。二是建立舆情处置全流程台账，对区委网信办转交及线下排查的3件舆情即时响应、限时化解，实现清零。三是强化全员舆情防控意识，组织110余名党员干部开展舆情处置培训，明确“前哨岗”职责，上报并协同处置潜在负面舆情线索1条。

（二）关于“全面贯彻落实从严治党战略部署不够有力，漠视侵害群众利益问题禁而未绝”方面问题

1.关于“从严管党治党责任履行不力”问题

（22）针对“‘一把手’责任缺失”问题

整改进展情况：一是强化理论学习，组织镇领导班子学习全面从严治党相关精神，压实党委书记“第一责任人”职责，2026年3月开专题会议研究全面从严治党工作，梳理短板并提出3项改进措施。二是制定《桑村镇党委全面从严治党主体责任清单》《桑村镇党委2026年落实全面从严治党主体责任有关任务清单》，涵盖具体任务，细化到岗到人。

（23）针对“落实‘一岗双责’要求不严”问题

整改进展情况：一是建立廉政谈话机制，2025年12月开展全覆盖廉政谈话，党政主要负责人与科级干部、片区及村级党组织书记谈话，班子成员与分管领域人员谈话。二是围绕中心工作开展针对性约谈，2025年12月以来围绕中央八项规定精神落实、冬季供水、安全生产等主题约谈30人次，护航重大决策部署落地。

（24）针对“廉政风险隐患较多”问题

整改进展情况：一是健全廉政风险防控机制，2026年2月排查资金管理、项目建设等领域廉政风险点28个，制定针对性防控措施，对重点领域负责人开展廉政谈话12人次。二是规范镇属部门资金管理，要求城建办、执法中队等补全账务核算。三是2026年1月起实行“账户统管、资金统收统付”，严禁白条入账、坐收坐支。四是将28家村级合作社、2家村办企业纳入规范管理。

（25）针对“违反中央八项规定精神问题禁而未绝”问题

整改进展情况：一是深化常态化学习教育，依托周一例会、“28日党员活动日”学习典型案例，2026年2月党委民主生活会以违纪问题为典型开展剖析，邀请区纪委监委专家做廉政专题辅导。二是强化节点监督执纪问责，重要时间节点发布廉洁提醒，组织签订《廉洁自律承诺书》120余份，开展明察暗访，对顶风违纪行为从严查处。

2.保障群众利益有偏差

（26）针对“惠民补贴发放审核不严”问题

整改进展情况：一是开展惠民补贴专项核查2次，核查补贴记录507余笔、涉及对象839人次，未发现违规发放问题。二是健全分级审核机制，明确村级初审、镇级复核责任，杜绝虚报冒领、优亲厚友。三是建立超发低保金追缴台账，2026年1月召开追缴工作会议，已追回超发低保金0.21万元。

（27）针对“便民工作流于形式”问题

整改进展情况：一是规范公厕管理，制定《桑村镇公厕管理制度》，定人定岗落实管护责任，确保正常开放使用。二是对全镇信用超市进行梳理排查，及时更新兑换物品。三是优化村级便民服务，完成22个行政村便民服务台账更新，完善部分村便民服务站硬件设施，公示坐班人员信息。四是推进标准化卫生室建设，梳理盘活镇、村闲置资产，建立专项台账，为公有化卫生室建设提供硬件支撑。

（28）针对“侵害群众利益问题多发”问题

整改进展情况：一是保障环卫工人权益，对接保洁公司建立工资专项账户，将环卫支出纳入“三保”范围，工资已足额发放至2026年2月。二是开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治，召开推进会，支持镇纪委强化监督执纪问责，从严查处侵害群众利益问题。该问题相关2项整改任务已全部完成。

3.关于“村级‘三资’监管不到位”问题

（29）针对“集体资产底数不清、管理不善”问题

整改进展情况：一是开展村级“三资”全面清查，逐笔核对资产、资源、资金明细，建立动态台账，二是落实村账镇管制度，严格执行“四议两公开”。三是强化村级财务监管，定期开展财务审计，杜绝账外账、坐收坐支等违规行为。

（30）针对“集体资产资源发包不规范”问题

整改进展情况：一是开展合同专项清查，梳理不规范合同23份，建立台账实行销号管理。二是规范发包流程，严格执行公开招投标或竞价制度，杜绝暗箱操作、人情发包问题。三是统一合同范本，推行电子化管理。四是加大承包金催缴力度，通过书面通知、上门约谈等方式追缴欠收承包金1.2万元。

（31）针对“村级财务报销不严谨”问题

整改进展情况：一是制定《桑村镇村级财务报销规范化流程》，明确票据审核、签字审批要求。二是委托第三方机构开展村级账务审计，排查问题53条，全部整改到位。三是落实每月财务核查、每季度专项审计制度，强化全程监督约束。

4.关于“财经纪律执行不严格”问题

（32）针对“财务监管不到位”问题

整改进展情况：一是健全镇级资金管理内控制度，编制《桑村镇内部控制》手册，开展分管领导及财务人员业务培训，补充完善公务接待、加班餐审批单及明细。二是开展财务收支专项核查，对不合规收据、无票据支出逐一整改，停用违规收据。三是分类清理暂付款，建立常态化管控机制。

（33）针对“固定资产管理不规范”问题

整改进展情况：一是开展固定资产全面盘点，建立电子台账并动态更新。二是补记美丽乡村建设工程及移交资产，实现账实相符。三是规范资产处置流程，待核销公车已上报区财政局评估拍卖，建立“日常排查+季度核查”机制。四是严格落实公车“三定点”制度，公开招标确定服务机构，规范公车费用支付。

（34）针对“公务卡使用率较低”问题

整改进展情况：一是明确差旅费、办公费等为公务卡强制结算类目，核查2022-2024年非公务卡结算支出，联系银行新增公务卡55张，开卡率从6.7%提升至36%。二是建立公务卡使用台账，每月统计用卡率，对违规现金结算单据不予报销，推动使用率持续提升。

（三）关于“践行新时代党的组织路线不到位，党建引领作用发挥不力”方面问题

1.关于“抓班子带队伍质效不优”问题

（35）针对“镇领导班子自身建设有欠缺”问题

整改进展情况：一是强化班子能力建设，围绕镇村发展重点议题常态化开展理论学习与专题研讨，提升议大事、谋全局能力。二是建立班子成员谈心谈话机制，定期交流思想、查摆问题、化解分歧。三是实行“AB角”协作机制，按职能合理配对补位，杜绝推诿扯皮，提升工作执行力。

（36）针对“贯彻民主集中制有欠缺”问题

整改进展情况：一是开展“三重一大”决策制度专题学习，明确议事决策范围、程序和责任。二是细化“三重一大”事项清单，明确重大决策、项目、资金等具体范畴，2026年3月结合实际修改完善制度。三是规范议事决策流程，严格执行会前酝酿、会中表决、会后督办机制。

（37）针对“领导和推进村民自治水平不高”问题

整改进展情况：一是开展“四议两公开”制度专题培训，2026年2月组织党支部书记、党建助理员培训，明晰操作流程。二是强化村务监督委员会职能，定期核查村务决策执行情况，公开监督结果接受群众评议。三是规范民主理财专用章管理，明确保管责任和使用流程，确保理财小组发挥监督作用。

2.关于“党建工作规范化程度不高”问题

（38）针对“组织生活会和民主评议党员不规范”问题

整改进展情况：一是开展专题培训，召集党组织书记、包村科级干部及党务工作者讲解会议流程和注意事项。二是制定年度活动方案和标准化流程，明确会前准备、会中批评、会后整改各环节要求，制定受处分民主评议党员参考标准。三是强化督导指导，明确包村科级干部和党务工作者到会督导，对程序不规范、评议不符合要求的当场整改。

（39）针对“‘三会一课’制度执行不严”问题

整改进展情况：一是组织党组织书记学习《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党章程》，明确“三会一课”政治功能和基本要求，2025年12月将其列为主题党日必学内容。二是规范《党支部工作手册》填写，制发记录参考，细化记录要点，确保内容可查、痕迹可溯。三是建立抽查督导机制，由组织工作岗人员联合党建助理员不定期抽查，压实党建助理员职责，对执行不到位的限期整改，建立交叉互查制度。

（40）针对“落实换届工作要求不到位”问题

整改进展情况：一是开展换届政策专题学习，2025年12月将《中国共产党支部工作条例（试行）》纳入主题党日学习，解读换届流程、时间节点和审核标准。二是严格换届人选资格联审，建立多部门联审机制，杜绝党纪政务处分影响期内人员参选，纠正违规任职问题。三是规范换届程序，制定流程清单和时间台账，严格执行请示、预备人选酝酿、党员大会召开等环节时限要求。

（41）针对“党务工作不规范”问题

整改进展情况：一是开展党务工作者专题培训，2026年2月9日围绕巡察发现问题进行规范化讲解，提升业务水平。二是规范党务工作流程，梳理细化党务公开、党员发展、党费收缴等流程，开展点对点辅导。三是建立定期督查机制，2026年2月结合村“两委”坐班值班检查党建材料，开展片区交叉互查和整改“回头看”；规范《党支部工作手册》保管、交接制度，整改档案缺失、党费漏缴问题。

关于“巡察反馈问题整改不彻底”方面问题

（42）针对“2020年八届区委第十一轮巡察反馈‘暂付款清理缓慢’问题整改不彻底”问题

整改进展情况：一是全面清查压实责任。成立财务整改专班，对2020年巡察反馈的暂付款问题逐项核查，厘清每笔款项形成时间、原因及相关单位和责任人。二是分类施策清单管理。建立整改台账，按工程款、内部往来、历史挂账等分类处置，加快清收、分期冲账、结算列支，依规核销呆账坏账，动态跟踪督办，同时健全长效机制。完善审批、支付、核销制度，严格发票与核算管理，常态化开展“回头看”，严防新增挂账。

三、今后整改工作打算

下一步，桑村镇将按照区委巡察工作有关要求，认真抓好整改任务落实，以整改成效促进桑村各项事业高质量发展。

（一）持续强化政治建设，筑牢思想根基。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届四中全会精神，始终把政治建设摆在首位，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。持续深化巡察整改成果，把整改工作与中心工作同谋划、同部署、同推进，切实把整改成效转化为推动桑村镇经济社会高质量发展的强大动力。

（二）健全长效机制建设，巩固整改成效。对已完成的整改任务，定期开展“回头看”，坚决防止问题反弹回潮；对取得阶段性成效的整改任务，持续跟踪推进，确保整改到位。进一步健全完善理论学习、财务管理、村级治理、安全生产等方面制度机制，不断提升治理体系和治理能力现代化水平。同时，举一反三，深挖问题根源，着力解决共性问题和深层次矛盾，实现“整改一个问题、规范一个领域、完善一套制度”。

（三）压实管党治党责任，从严正风肃纪。始终坚持严的基调不动摇，落实全面从严治党主体责任和“一岗双责”，加强对党员干部的日常教育、管理和监督，精准运用监督执纪“四种形态”，对违纪违法问题严肃查处。持续加强作风建设，坚决纠治形式主义、官僚主义，密切联系群众，着力解决群众急难愁盼问题，不断增强群众的获得感、幸福感、安全感。

（四）强化整改成果运用，推动高质量发展。把巡察整改与乡村振兴、产业发展、生态保护、基层治理等重点工作紧密结合，以整改促提升、以提升促发展。聚焦“工业倍增、产业突破”战略部署，加快产业转型升级，壮大村集体经济；持续改善人居环境，建设宜居宜业和美乡村；加强基层党组织建设，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为高质量建设“灵丘故城现代桑村”提供坚实保障。

中共桑村镇委员会

2026年4月24日