- 索 引 号:370406/2026-01459
- 主题分类:文字解读 简明问答
- 发布机构:区应急局
- 成文时间:2025年05月06日
- 文 号:无
- 发文时间:2025年05月06日
- 标 题:【文字解读】《山亭区应急管理局服务小微工贸企业助力安全生产管理水平提升行动方案》
- 效力状态:有效
【文字解读】《山亭区应急管理局服务小微工贸企业助力安全生产管理水平提升行动方案》
一、制定背景
为深入贯彻安全生产治本攻坚三年行动部署,紧扣山亭区 “服务企业年” 工作要求,聚焦小微工贸企业提升安全管理规范化、标准化、智能化水平,防范遏制生产安全事故,结合本区实际,特制定本行动方案。
二、适用对象
全区工贸行业领域小微企业(按照《统计上大中小微型企业划分办法》),重点覆盖有限空间、粉尘涉爆、涉氨制冷、危险作业等高风险环节企业。
三、总体目标
坚持监管与服务并重、执法与帮扶并举,精准培育一批标杆企业,示范带动全域提升,推动全区小微工贸企业安全管理实现规范化、标准化、智能化,全面筑牢小微企业安全生产防线。
四、主要任务
1.精准选定标杆,开展定点帮扶(2026年5—7月)。5月15日前确定标杆企业名单,建立“一对一”定点帮扶机制和“一企一策”台账,明确帮扶责任人,做到任务到岗、措施到位;同步聘请专家开展全要素安全体检,建立问题、责任、整改“三张清单”并实行销号管理;在标杆企业中率先开展智慧监管试点工作,运用数字化手段提升标杆企业安全监管效能,7月底前完成二维码监管试点和公示牌规范制作。
2.对标标准体系,健全管理机制(2026年5—9月)。压实全员安全生产责任制,强化风险分级分类管控,建立隐患“报告—整改—复查—销号”闭环机制,夯实应急基础,健全应急预案、配齐应急物资、定期开展培训演练。
3.标杆培育提升,提炼可复制经验(2026年8—9月)。系统总结标杆企业成熟做法,每家标杆企业至少培育1名安全管理“明白人”,9月底前全面完成标杆企业创建。
4.示范推广扩面,全域对标提升(2026年10月起,长效推进)。组织同行业企业现场观摩,2026年年底前完成首轮观摩学习;根据企业安全风险管控水平和管理能力,实行差异化监管,对示范企业减少检查频次、落实政策激励,对薄弱企业加大帮扶力度;推动二维码、公示牌、标准化体系全覆盖,引导非标杆企业对照标杆补短板、对照标准强弱项,实现全域对标提升。
五、企业须知
小微企业要切实履行安全生产主体责任:一要建机制、压责任,健全主要负责人负总责、全员参与的安全生产责任制,明确岗位安全职责和考核标准;二要辨风险、强管控,全面辨识设备设施、作业场所和危险作业风险,实行分级分类管控;三要查隐患、真闭环,落实“报告—整改—复查—销号”闭环管理,配套内部隐患报告奖励制度,激发全员参与;四要强应急、会处置,编制简易实用的应急预案和现场处置方案,配齐应急物资,定期开展培训演练。同时,要主动配合定点帮扶,按要求扫码上报自查情况,规范制作并张贴安全生产信息公示牌,对照标杆和标准主动补短板、强弱项,实现管理水平整体提升。
六、特色亮点
本方案的特色在于数字化监管与精准服务深度融合:在标杆企业率先推行二维码“一码通办”,将企业基本信息、风险分级、隐患清单、检查记录集成一码,企业可扫码上报自查情况,监管人员可扫码上传执法记录,实现全程留痕、可追溯;同步建立“一对一”定点包干、“一企一策”帮扶机制,配套“派单+点单”服务模式,主动响应企业个性化安全需求,并在每家标杆企业至少培育1名安全管理“明白人”,让企业拥有自己的“安全专家”,推动安全管理能力从外部帮扶向内生自觉转变。


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