为进一步解放思想、提升能力、转变作风，推动全区纪检监察工作再上新台阶、再创新局面，2月19日上午，全区纪检监察干部思想能力作风建设提升动员部署会在山亭宾馆召开，会上传达了山亭区纪委监委《关于落实区委“五强五比五表率”干部思想能力作风建设三年行动的实施方案》。区委常委、区纪委书记、区监委主任周琪同志出席会议并讲话；全区纪检监察干部参加了会议。

会议指出，近年来我区相继开展了“解放思想、狠抓落实、加快发展”大讨论活动、“提升标杆、争创一流”学标对标活动、“聚焦大发展、作风再强化”专项行动和“五抓五强”干部作风大整顿专项行动，有力推动全区干部作风建设持续好转。同时，对当前干部存在五个方面问题、六种不良倾向和八个具体表现进行了重申。要求全区纪检监察干部要提高政治站位，认真对照，主动认领，深入剖析查找自身存在的差距清单、责任清单和整改清单，真正把区委干部思想能力作风建设三年行动落到实处。

会议强调，一要始终把政治建设摆在首要位置。要落实好区纪委常委会“第一议题”学习制度，利用每周一晚上全体科级干部集中学习机会，坚持学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想。适时开展政策落实大巡察和营商环境大调研、大察访，深入查找全区营商环境存在的问题，梳理问题线索，建立台账，以“零容忍”态度查处涉企不正之风、腐败行为。聚焦黄河流域生态保护和高质量发展，运用“一台账、两清单、双责任、双问责”监督机制，推动全区上下令行禁止、步调一致。

二要进一步加强素质能力建设。要采取自学与集体学习相结合，科学编排学习方案，分层分类举办培训班，认真学习纪检监察工作的理论和业务知识，丰富知识储备。巩固创新“每周微课堂”学习制度，实现学习培训的针对性、实效性和专业性相统一，切实提高业务本领和工作水平。聚焦主业主责，坚持以老带新，业务骨干和年轻同志结对子，搞好“传帮带”，在“实战”中锻炼干部。围绕整治漠视侵害群众利益问题、护航优化营商环境等方面，组织开展大调研，以调查研究促改革创新，形成一批创新经验，及时总结提炼有价值、可推广的创新案例。

三要严格依规依纪依法履行职责。将法治思维和法治方式贯穿纪检监察工作全过程，全面规范监督执纪执法权力运行机制和工作流程。适时召开区委反腐败协调小组联席会议和全区执纪执法机关线索移送工作会议，加强与司法机关、执法部门的沟通协作，建立健全依托纪检、拓展监察、衔接司法的制度体系，确保执纪执法同向发力、协同高效。强化纪法训练，把学习贯彻《中国共产党纪律检查委员会工作条例》等党内法规和监察官法、监察法实施条例等法律法规作为重要政治任务，开展知识测试竞赛，加强以考促学，不断提高依规依纪依法开展工作的能力和水平。

据悉，此次全区纪检监察干部思想能力作风建设行动为期三年，2022年为“提升年”，从2月份开始，到12月底结束，共分动员学习、查摆问题、整顿提高、深化巩固等四个阶段实施。全区纪检监察机关要强化组织推动，确定专人负责，加大宣传力度，创新活动方式，完善规章制度，有力有序开展，确保取得实效。（山纪宣）