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山亭区人民政府办公室                      2025年3月21日

目  录

● 西集镇用活公益岗激发振兴“大动能”

● 城头镇“三点发力”打造镇域安全新格局

西集镇用活公益岗激发振兴“大动能”

一是精准摸排强基础，分类设岗兜底线。整合社会保障、乡村振兴、民政事务等岗位数据资料，构建“就业困难人员信息库”，切实兜住民生底线。截至目前，公益岗在岗人数达502人，其中脱贫人口占比25%，残疾低保人员占比7%。以“公益性岗位+就业帮扶”为抓手，鼓励公益岗协助管理村集体企业，实现经济效益与社会效益双提升。截至目前，已带动650名困难群众实现“家门口”就业，户均年增收8000元。

二是靶向培训提素能，实战练兵增实效。秉持“先训后岗”理念，协同区人社局及专业培训机构，对公益性岗位工作人员开展系统性技能培训。今年以来，已开展系统性技能培训5期，培训人员650余人次。坚持“分区分段分任务、定岗定责定标准”，充分发挥公益岗人员在乡村人居环境整治、矛盾纠纷调解等工作的主动性。今年以来，开展人居环境整治行动80余次，调处土地纠纷、邻里矛盾50余件。

三是健全机制严考评，动态管理促长效。建立《西集镇公益性岗位管理制度》，明确岗位职责、考勤纪律和退出机制，通过日常抽查、季度考评、年度评议相结合的方式，对表现优秀的公益岗人员予以表彰奖励。今年以来，已开展日常抽查、季度考评等活动10余次，评选优秀公益岗人员20余人。

城头镇“三点发力”打造镇域安全新格局

    一是高位推动，筑牢防线。召开安全生产双月教育警示等会议5次，就安全生产、森林防火等工作进行详细安排。建立镇村两级包保责任制度，加强对企业安全指导，确保安全生产举措落到实处。今年以来，指导镇域82家生产企业开展安全生产“开工第一课”，举办安全培训170余次；对各行政村开展防火知识讲座和培训20余场次，累计培训人员1.3万人次。

二是聚焦节点，排查隐患。组织镇应急办、综合行政执法中心、派出所等部门开展安全生产专项整治行动，对辖区商贸街区、旅游景区、九小场所、学校周边关键节点场所进行拉网式排查，对发现的问题，逐一明确整改责任人、措施和时限，确保整改到位。今年以来，集中开展安全生产专项整治行动10余次，检查场所154处，排查出安全生产隐患37条，下达《整改通知书》13份，目前已整改完成35条，限期整改2条。

三是宣传引导，营造氛围。在主要道路悬挂标语，通过农村大集以面对面讲解、发放宣传资料等形式向群众讲解安全生产、森林防火等知识。今年以来，悬挂森林防火宣传标语50余幅，发放安全宣传海报、森林防火资料1700余份，向群众解答安全知识400余人次。同时，加强对加油站、烟花爆竹销售点等重点经营单位安全风险提醒，开展入企入户宣传30余次，签订企业安全生产责任告知书210余份。

编  辑：邢  健                         审  核：李  忠