山城街道紧紧围绕区委“1473”总体工作思路，聚焦“重点工作攻坚突破年”任务目标，锚定“小邾古国、商贸重地”目标定位，持续深化“四个服务”理念，凝聚作风建设、项目引建、民生福祉“三力”，以干部思想能力作风建设大提升推动街道经济社会高质量发展再上新台阶。

聚思想引领之力，锻造干部“硬脊梁”。锚定“重点工作攻坚突破年”任务目标，围绕党风廉政、党组织建设、集体经济发展、强工兴产等领域，对街道400余名党员干部开展专题培训，进一步解放思想、提升能力、转变作风。邀请街道骨干人才、优秀社区工作者担任讲师，定期为社区工作者进行系统全面的培训，确保社区工作者熟练掌握业务知识，提升服务群众的能力与水平，目前，已开展培训4期，培训人数700余人次。同时，抽调一批社区工作者到抽水蓄能电站等重点项目建设一线锻炼，着力打造一支作风硬、能力优、责任强的干部队伍，营造“人人都是参与者、人人肩上有担子”的工作格局，为建设“不墨山亭、幸福小城”注入强劲动力。